活著就是為了改變世界

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菲爾‧施萊恩回憶說，史蒂夫這一次表現得真是非常出色，當然他以前也曾經見過這個具有超凡魅力的年輕人說服了那些極具懷疑心態的董事會成員。史蒂夫有時說話極具感召力，他能讓董事會的所有成員都為之動容。其實史蒂夫這次在董事會上的發言也是他的告別演說，而且還是一次非常成功的告別演說。在作完告別演說後，史蒂夫又向各位董事描述了他那仍在初始階段的新公司創建計劃，並且還讓董事會成員相信，他沒有攫取蘋果公司任何技術或設計理念的意圖。他還提到，他要從蘋果公司帶走一批人，但絶不會給蘋果公司的產品研發和銷售帶來麻煩，因為他要帶走的這批人都是打算離開蘋果公司的。史蒂夫還說，如果董事會認為他創建的新公司會和蘋果公司展開競爭，那麼他可以辭去蘋果公司董事會主席的職務。

史蒂夫說完後，董事會成員要求他暫時離開會場一會兒，以便於他們討論這個問題。這些成員都被史蒂夫的坦率打動了，他們都傾向于讓他從事這種類似蘋果工作站電腦的研究和開發。這種電腦是面向教育市場的高端麥金托什機工作站，這一研發項目看起來非常適合史蒂夫去做，當然也是蘋果公司相當感興趣的。幾分鐘後，史蒂夫被請了進來，斯卡利非常友好地告訴他，蘋果公司認為這是一個非常好的研發項目，他們有興趣購買史蒂夫新公司10%的股份，另外，雖然不讓史蒂夫當董事會主席了，但還是讓他留在蘋果公司董事會裡。邁克‧馬庫拉則提議，史蒂夫和斯卡利可以在下個星期再次討論這個問題。他們和史蒂夫約定了一個時間，讓斯卡利以及蘋果公司的法律顧問阿爾‧艾森施塔特和史蒂夫商討這件事。就這樣，事情看起來皆大歡喜了，會議也隨之結束。

那天晚上，在史蒂夫的家裡，「新公司」的成員們坐在史蒂夫家後院的一棵樹下，這也是他們第一次聚在一起。史蒂夫告訴了他們當天在董事會議上所發生的一切。成員們聽完後都認為，這件事情拖得越久，他們心裡越覺得不舒服。他們想讓史蒂夫馬上把他們的名字告訴給斯卡利，以便儘快了結這件事。「我們決定要徹底斷絶與蘋果公司的關係，然後一起離開蘋果公司，免得一個接一個地離開讓公司覺得受到了一次又一次的打擊。」 蘇珊‧巴恩斯說。而且，他們想完全與蘋果公司斷絶關係，所以他們也不想獲得蘋果公司的任何投資。

史蒂夫一夜都輾轉難眠，第二天，天還沒亮他就起來了，開着車直奔庫比提諾而去。斯卡利到公司的時候是7點25分，這一天是9月13日，星期五。史蒂夫告訴斯卡利，他的這些成員打算一起離開蘋果公司，然後就把手寫的名單遞給了斯卡利。斯卡利瀏覽了一下，好大一會兒沒有說什麼。

隨後，斯卡利問了另外兩個問題，也就是上次在董事會議上提出的問題：一是向史蒂夫的新公司投資的事項；二是史蒂夫是否還留在蘋果公司的董事會裡。史蒂夫告訴斯卡利，如果蘋果公司向他的新公司投入10%的資金，他會感覺不舒服；另外史蒂夫還告訴斯卡利他也沒有再留在蘋果公司董事會的打算了。說完，史蒂夫和斯卡利還握了握手，斯卡利又說，他非常希望他們能再次在一起工作。史蒂夫也頗受感動，他也希望他們能夠友好地分手。

雖然斯卡利沒有在史蒂夫面前表現出緊張的神態，但他仍聲稱：「在看到史蒂夫進來，然後把名單交給我的時候，我真是感到害怕。」這位蘋果公司的總裁感到：「我們的董事會被史蒂夫欺騙了。他說他只帶走一些低水平的員工，不涉及蘋果公司的『重要人物』，也不會影響蘋果公司的運營。」然而相反，史蒂夫帶走的有兩位高級工程師：其中一位就是佩奇，他是「蘋果公司特別員工」，也就是在蘋果公司裡享有最高榮譽的科學家；另一位是克勞，他是蘋果公司頂級的電路系統專家。另外還有兩位蘋果公司主要的管理者也在名單上：一位是特里布爾，他負責管理蘋果公司麥金托什機的軟件開發；另一位是盧因，他負責管理蘋果公司的所有學校市場業務，在當時的那個季度，蘋果電腦的銷售非常不景氣，而學校市場則非常紅火，是蘋果公司的一個銷售亮點。在當天早晨，當斯卡利從蘋果公司高級管理人員會議上出來的時候，蘋果公司的態度就發生了變化。